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Candidaturas encerradas

DESIGNER GRÁFICO

Descrição da vaga

Missão: Criar materiais/peças ON e OFF para a divulgação de produtos/serviços e institucional. Desenvolver padrões de comunicação visual para estandes de eventos e para os fornecedores externos contratados.

Responsabilidades e atribuições

Criar identidades visuais para produtos, projetos e ações institucionais, além de desenvolver marcas a partir da arquitetura pré-estabelecida, desenvolver padrões de comunicação visual para estandes de eventos e acompanhar a criação dos fornecedores externos contratados.

Participar de reuniões para o planejamento de ações estratégicas de comunicação, acompanhamento e análise de peças (e-books, infográficos, folders, livros, etc.) que são criadas pelos fornecedores (agência de publicidade, agência digital e empresas credenciadas) sugerindo melhorias, aprovando ou até reprovando materiais, com o objetivo de sempre manter uma comunicação coesa, e alinhada a estratégia da marca.


Criar campanhas e peças de divulgação:

Criação de materiais gráficos e digitais que auxiliam na divulgação de produtos e serviços, focando em performance e adequação ao meio.

Analisar campanhas e peças propostas pelas agências.

Analisar e sugerir melhorias nos materiais criados pelas agências de publicidade e propaganda, digital e pelas empresas credenciadas visando, uma melhor comunicação com o público-alvo.


Planejamento estratégico de comunicação:

Participar do planejamento estratégico de comunicação com o objetivo de dar visibilidade aos produtos e serviços em ocasiões determinadas, permitindo que todos os produtos e serviços de maior relevância sigam um cronograma e tenham destaque no decorrer do ano.

Criar programação visual de eventos de acordo com o público-alvo e alinhado com a comunicação vigente.


Desenvolvimento de marcas:

Criar marcas para produtos e serviços, adequados à arquitetura de marca do Sebrae, criar e desdobrar manuais de marca, atualizar manuais e seus desdobramentos às novas necessidades das marcas (institucional e do portfólio), desdobrar padrões de PDV e dos pontos de contato da marca.

Requisitos e qualificações

Formação Superior em Design ou Publicidade e Propaganda. Desejável: Especialização ou cursos de aperfeiçoamento em Design, Branding ou Comunicação Digital


Experiência em: elaboração de peças de comunicação (impressas e digitais); peças de mídia digital, peças de social media, criação de infográficos e ambientação de eventos; criação de identidade visual para novos produtos e criação de marcas (logotipos, manuais de marca).


Conhecimentos:

Power Point.

Domínio em Photoshop, Illustrator, InDesign, Adobe XD;

Criação de campanhas de marketing (on e offline);

Criação de peças para Social Media e Social Ads;

Domínio das técnicas de finalização de peças gráficas;

Diagramação e tipografia;

Tipos de papéis, formatos e acabamentos;

Materiais de produção gráfica (Ex. PS, MDF, acrílico, Polionda, etc.)

Métodos ágeis;


Desejável:

  • Noções de web design (UI e UX), sabendo lidar com a criação de peças gráficas que sejam responsivas para mobile, tablet, desktop e ofereçam uma experiência ao usuário compatível com as três telas;
  • Noções de ilustração e noções de animação, podendo trabalhar com motion graphics em projetos de vídeo, gifs animados e infográficos;

Competências e Habilidades: Foco no Cliente, Protagonismo, Atitude Inovadora, Colaboração, Capacidade Analítica e Visão de Negócio.

Informações adicionais

confira aqui as regras para participar dos processos seletivos. 


Salário: a combinar.


Benefícios:

  • Assistência Médica Unimax e Odontológica Uniodonto, extensiva aos dependentes
  • Previdência Privada Complementar, extensiva aos familiares
  • Auxílio Alimentação e/ou Refeição: R$ 955,78 (Novecentos e cinquenta e cinco reais e setenta e oito centavos)
  • Vale Transporte
  • Seguro de Vida em Grupo
  • PPR – Programa Participação de Resultados*
  • Investimentos em Capacitações
  • Auxílio Educação Pós-Graduação e Idiomas*
  • *conforme política interna 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem dos Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista Individual
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos

O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) é uma entidade privada que promove a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos empreendimentos de micro e pequeno porte.

 

Há mais de 50 anos, atua com foco no fortalecimento do empreendedorismo e na aceleração do processo de formalização da economia por meio de parcerias com os setores público e privado, programas de capacitação, acesso ao crédito e à inovação, estímulo ao associativismo, feiras e rodadas de negócios.

 

As soluções desenvolvidas pelo Sebrae atendem desde o empreendedor que pretende abrir seu primeiro negócio até pequenas empresas que já estão consolidadas e buscam um novo posicionamento no mercado.