ANALISTA DE POLÍTICAS PÚBLICAS SÊNIOR
Descrição da vaga
Missão: Promover o correto entendimento, posicionamento, interpretação e aplicação das leis e normas que impactam no desenvolvimento dos pequenos negócios no Estado e nos municípios do RS, a partir da produção de conteúdos técnicos, artigos, palestras, pareceres, estudos, visando subsidiar tecnicamente os projetos internos da gerência de políticas públicas e desenvolvimento territorial, bem como de outras gerências internas, diretoria, presidência e conselho do Sebrae, para a correta aplicação, posicionamento, divulgação e interpretação da legislação federal, estadual e municipal aos empresários e sociedade. Além de gerir projetos e desenvolver ações de forma integrada com outras gerências internas que tenham como escopo o desenvolvimento de políticas de desenvolvimento territorial no estado do RS.
Responsabilidades e atribuições
- Articulação com entidades e parceiros:
Realizar articulação com entidades empresarias, de classe, assembleia legislativa, governo do estado, municipal, tribunal de justiça, de contas, ministério público visando o desenvolvimento de políticas públicas para os pequenos negócios.
- Assessoria legal:
Subsidiar tecnicamente na interpretação, aplicação da legislação que impacta os pequenos negócios no estado e municípios.
- Gestão de projetos:
Realizar o planejamento, a proposição e a gestão de projetos, monitorando suas etapas, buscando e sensibilizando parceiros, fazendo a gestão do seu cronograma físico e financeiro a fim e garantir os resultados esperados.
- Produção de Conhecimento:
Produzir e disseminar conteúdo técnico sobre os temas ligados às legislações que impactam os pequenos negócios para Gestores Públicos e empresários.
- Promoção e coordenação de premiações:
Coordenar a nível estadual prêmios relacionados à temática de Políticas Públicas e Desenvolvimento Territorial, planejando suas etapas, premiações, disseminação de vencedores, orçamento.
- Desenvolvimento de Soluções:
Propor e acompanhar o desenvolvimento de novas soluções, identificadas como necessárias para melhoria do ambiente de negócios, estímulo à cultura empreendedora e aprimoramento da atuação do Sebrae.
- Monitoramento indicadores desenvolvimento territorial e políticas públicas:
Monitorar indicadores de desenvolvimento territorial e de políticas públicas a fim de propor ações junto à parceiros e gestores públicos para melhoria do ambiente de negócios para as micro e pequenas empresas.
- Gestão de Contrato:
Fazer a gestão de contratos com parceiros e fornecedores a fim de garantir cumprimento das obrigações contratuais, comparando continuamente o previsto com o realizado, providenciando correções e soluções necessárias para sanar possíveis desvios e/ou ocorrências que não estejam de acordo com o contratado.
- Organização de eventos e seminários:
Propor, planejar e estruturar eventos e seminários junto aos Gestores Públicos e educadores a fim de sensibilizá-los para a implantação de ações de políticas públicas de fomento aos pequenos negócios, à cultura empreendedora e o desenvolvimento territorial.
- Coordenação Estadual de Projetos:
Definir a estratégia de atuação estadual dos projetos da área, alinhadas com as premissas do Sebrae Nacional, disseminá-la aos gerentes e gestores regionais, dar suporte para que sejam implementas, monitorar seu avanço e propor ajustes, caso necessário.
Requisitos e qualificações
Formação em Ciência Jurídica e Sociais.
Desejável: Pós graduação em direito tributário e econômico.
Conhecimentos Específicos:
Direito tributário, planejamento tributário, econômico, financeiro, constitucional, administrativo, legislações que impactam as microempresas e empresas de pequeno porte (Lei Complementar 123/2006, Lei 11.598/2007, Lei 13.874/2019);
Conhecimento técnico sobre processo legislativo estadual e municipal;
Domínio e uso do pacote office;
Uso de ferramentas de gerenciamento de Projetos.
Experiência em gestão de projetos, análise jurídica de legislações, impactos tributários, articulação com parceiros externos (entidades, assembleia legislativa, governo do estado e prefeituras), apresentações em público, palestras.
Habilidade e Competências: Foco no Cliente; Atitude Inovadora; Colaboração;Protagonismo; Articulação e Visão de Negócio.
Informações adicionais
Remuneração: R$ 5870,16
Benefícios:
- Assistência Médica Unimax e Odontológica Uniodonto, extensiva aos dependentes
- Previdência Privada Complementar, extensiva aos familiares
- Auxílio Alimentação e/ou Refeição: R$ 955,78 (Novecentos e cinquenta e cinco reais e setenta e oito centavos)
- Vale Transporte
- Seguro de Vida em Grupo
- PPR – Programa Participação de Resultados*
- Investimentos em Capacitações
- Auxílio Educação Pós-Graduação e Idiomas*
*conforme política interna
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista Individual
- Etapa 4: Avaliação de Perfil
- Etapa 5: Pré Admissão
- Etapa 6: Contratação
Quem Somos
O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) é uma entidade privada que promove a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos empreendimentos de micro e pequeno porte.
Há mais de 50 anos, atua com foco no fortalecimento do empreendedorismo e na aceleração do processo de formalização da economia por meio de parcerias com os setores público e privado, programas de capacitação, acesso ao crédito e à inovação, estímulo ao associativismo, feiras e rodadas de negócios.
As soluções desenvolvidas pelo Sebrae atendem desde o empreendedor que pretende abrir seu primeiro negócio até pequenas empresas que já estão consolidadas e buscam um novo posicionamento no mercado.
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