ANALISTA DE ARTICULAÇÃO TERRITORIAL SÊNIOR - Regional Sinos, Caí e Paranhana (Novo Hamburgo/RS)
Descrição da vaga
Assumindo esta posição você terá a missão desenvolver e implementar estratégias para fortalecer a atuação do Sebrae na região; articular com clientes com foco em entidades públicas e órgãos governamentais, visando ampliar as oportunidades de negócios e a cobertura de atuação da regional visando promover o desenvolvimento territorial.
Responsabilidades e atribuições
O que você fará por aqui:
- Implementar as estratégias de políticas públicas e desenvolvimento territorial definidas para fortalecer a atuação do Sebrae RS na região e ampliar o impacto das ações realizadas;
- Ampliar a cobertura de atuação nos municípios de toda a região, visando implementar políticas públicas que promovam a aceleração do desenvolvimento territorial através de programas estruturantes;
- Liderar ações estratégicas com clientes e parceiros, mobilizando equipes multidisciplinares e recursos necessários para a sua execução eficiente e eficaz;
- Fornecer inputs à gestão, a fim de contribuir com as políticas e diretrizes da organização, visando desenvolvimento do ecossistema empreendedor, o desenvolvimento territorial e o fortalecimento do Sebrae RS como referência na área;
- Garantir a execução dos resultados e KRs, desenvolver e apresentar relatórios e análises de resultados das ações estratégicas, subsidiar a tomada de decisão e promover a melhoria contínua;
- Orientar e apoiar tecnicamente a equipe de analistas plenos e juniores, promovendo o desenvolvimento de suas competências técnicas e garantindo a entrega de resultados consistentes;
- Garantir a conexão entre os clientes e parceiros, facilitando a troca de experiências e a criação de oportunidades de negócios;
- Promover a aproximação do Sebrae RS com parceiros estratégicos nos municípios, lideranças locais, organizações e entidades públicas e privadas;
- Construir parcerias de interesse mútuo que promovam uma rede sólida de parceiros e clientes para o desenvolvimento do território;
- Estabelecer parcerias estratégicas com entidades públicas e privadas, visando a criação de sinergias e a ampliação do alcance das ações do Sebrae RS;
- Atuar como representante do Sebrae RS em fóruns, eventos e reuniões de alto nível, promovendo a instituição e estabelecendo conexões com stakeholders-chave (prefeitos, secretários, empresários, instituições financeiras);
- Viabilizar a execução das estratégias definidas para o território por meio de articulação com instituições públicas, privadas e do terceiro setor;
- Potencializar a estratégia de trabalho com as governanças municipais, integrando e mobilizando os demais eixos, com foco no empreendedorismo.
- Incentivar o protagonismo dos atores locais, fortalecendo as governanças locais e impulsionando o desenvolvimento regional;
- Identificar os pontos de conexão entre os eixos prioritários e executar estratégias atuando de forma transversal;
- Propor, coordenar e monitorar as ações, identificando oportunidades de crescimento e estabelecendo novas parcerias;
- Fornecer consultoria e orientação técnica especializada aos parceiros do poder público, oferecendo soluções para impulsionar seu crescimento e competitividade;
- Contribuir para o desenvolvimento e implementação de projetos e programas do Sebrae RS, alinhados às demandas do mercado e dos parceiros do setor público;
- Elaborar e apresentar relatórios, estudos de planos estratégicos e de resultados das ações desenvolvidas para os parceiros do setor público, auxiliando-os na tomada de decisões estratégicas e fortalecendo as parcerias;
- Participar ativamente de fóruns, eventos e grupos de trabalho relacionados ao empreendedorismo, contribuindo para o fortalecimento do ecossistema;
- Avaliar a efetividade das ações e programas desenvolvidos, propondo ajustes e melhorias contínuas;
- Manter-se atualizado sobre as tendências e inovações do mercado, buscando constantemente o aprimoramento profissional e compartilhando boas práticas.
Requisitos e qualificações
Veja a seguir os requisitos para participar deste processo:
Curso Superior Completo: Políticas Públicas, Desenvolvimento Regional, Gestão Empresarial, Governo Digital, Gestão Pública, ou áreas correlatas.
Pós-Graduação ou MBA.
Experiência em:
- Articulação institucional, relacionamento e prospecção de clientes;
- Articulação de políticas públicas, ecossistemas de educação ou desenvolvimento local;
- Gestão técnica de times de trabalho ou de projetos;
- Articulação de políticas públicas, ecossistemas de educação, ou desenvolvimento local.
Conhecimentos específicos:
- Sólido conhecimento em ferramentas e metodologias de gestão estratégico;
- Pacote Office;
- Amplo conhecimento do ambiente empresarial, políticas públicas e estratégias de desenvolvimento regional;
- Familiaridade com o setor público e das políticas governamentais relacionadas ao empreendedorismo e desenvolvimento econômico.
Obrigatoriamente possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria B.
Habilidades e Competências:
📌Geração de Valor : Gera benefícios notáveis, validados por dados e evidências, que atendem às necessidades e demandas dos empreendedores, colaboradores e sociedade civil.
📌Adaptabilidade e Aprendizado Contínuo: Busca continuamente o autodesenvolvimento, estando aberto às mudanças e demonstrando capacidade de adaptação a novos cenários e contextos.
📌Protagonismo: Coloca as necessidades do negócio a frente das prioridades especificas de unidades ou projetos, buscando os interesses coletivos e assumindo os desafios do Sebrae como seus.
📌Relacionamento Encantador: Articula ideias e soluções de forma persuasiva, adaptando-se aos diferentes contextos e conquistando a confiança do empreendedor, estabelecendo uma relação ganha-ganha.
Informações adicionais
Importante: atualize o seu cadastro na plataforma da Gupy, antes de formalizar a sua candidatura para esta vaga.
confira aqui as regras para participar dos processos seletivos
💰 Salário: 7.343,07
🕑 Carga horária: 40 horas semanais.
🚩Modalidade de Trabalho: Presencial com flexibilidade - até 2x fora do Sebrae.
📍Local de trabalho: Novo Hamburgo/RS.
✈️Disponibilidade para viagens e participação em eventos e reuniões estratégicas.
Confira os benefícios que temos pra você!*
- 🥗Auxílio-Alimentação e/ou Refeição: R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais);
- 🚌Vale-Transporte;
- 🩺 Assistência Médica Unimed Unimax, extensiva aos dependentes;
- 🦷 Assistência Odontológica Uniodonto, extensiva aos dependentes;
- 🚲Plataforma de saúde e bem-estar Wellhub (Gympass - Plano Silver);
- 💰Previdência Privada Complementar, extensiva aos familiares;
- ❤️Seguro de Vida em Grupo;
- 🎯PPR – Programa de Participação nos Resultados*;
- 🎉Day off Aniversário (um dia de folga a escolher durante o mês do seu aniversário para comemorar do jeito que você merece!);
- 🎁Abono natalino (cartão alimentação com crédito extra para você utilizar como quiser);
- 📚Investimentos em Capacitações;
- 🎓Auxílio Educação: Graduação, Pós-Graduação, Especialização, Mestrado, Doutorado e Idiomas*;
- 🧸Auxílio creche* para apoiar no cuidado com os pequenos;
- 💡Espaço que estimula a inovação.
*conforme políticas internas
📃Documentos que deverão ser apresentados para admissão:
Carteira de trabalho digital (se não possuir baixar o APP da carteira digital);
Nº PIS;
RG e CPF;
Título Eleitor (frente e verso) e comprovante da última votação;
Carteira de Habilitação (categoria mínima B);
Certificado de Reservista;
Comprovante de Residência atualizado e com CEP;
Comprovante de Escolaridade atual;
Certificados e diplomas mencionados no currículo (Inclusive do verso dos certificados);
Certidão de Nascimento ou Casamento ou Declaração de União Estável;
Certidão Nascimento filho(s) menor 21 anos;
Carteira Vacinação filho(s) menor 5 anos;
Qualificação Cadastral – Enviar um print da tela após consultar no Link: http://consultacadastral.inss.gov.br/Esocial/pages/index.xhtml.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Teste de Conhecimentos
- Etapa 4: Entrevista Individual
- Etapa 5: Avaliação de Perfil
- Etapa 6: 2º Entrevista Individual (realização não obrigatória, a definir)
- Etapa 7: Contratação
Quem Somos
O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) é uma entidade privada que promove a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos empreendimentos de micro e pequeno porte.
Há mais de 50 anos, atua com foco no fortalecimento do empreendedorismo e na aceleração do processo de formalização da economia por meio de parcerias com os setores público e privado, programas de capacitação, acesso ao crédito e à inovação, estímulo ao associativismo, feiras e rodadas de negócios.
As soluções desenvolvidas pelo Sebrae atendem desde o empreendedor que pretende abrir seu primeiro negócio até pequenas empresas que já estão consolidadas e buscam um novo posicionamento no mercado.
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